Irena Pacholewska-Urgacz

radca prawny

Jestem radcą prawnym od niemal 8 lat. Specjalizuję się w prawie pracy. Obecnie kancelarię prawną prowadzę w Katowicach...
[Więcej >>>]

E-konsultacje

Zwolnienie pracownika

No, muszę, po prostu MUSZĘ ci o tym napisać. Bo to jest sprawa, z którą (zwłaszcza ostatnimi czasy) mam ciągle do czynienia. Chodzi o… zwolnienie pracownika z powodu likwidacji bądź redukcji zatrudnienia Potocznie myślimy o likwidacji stanowiska pracy zawsze, gdy zwalniamy pracownika z przyczyn od niego niezależnych. Większość wypowiedzeń, które widziałam ostatnimi czasy, posługuje się […]

Sprawdzałam ostatnio, o czym najczęściej możesz przeczytać na moim blogu i wyszło, że ciągle piszę o zwolnieniach pracowników … Dotychczasowe wpisy znajdziesz tutaj, tutaj, tutaj i tutaj. No, ale żeby nie było tak „depresyjnie” 😉 dziś możesz przeczytać kilka słów o urlopie. A konkretnie o możliwości ściągnięcia pracownika, który jest na urlopie, do firmy.  Jakiś czas […]

Zwolnienie z pracy z powodu koronawirusa

Irena Pacholewska-Urgacz30 czerwca 2020Komentarze (0)

Nie będzie chyba żadną niespodzianką, jeśli napiszę, że bardzo wielu spośród moich klientów doświadczyło w ostatnich miesiącach problemów w związku z koronawirusem. Z powodu wprowadzonych ograniczeń w możliwości prowadzenia biznesu. Z powodu braku klientów. Z powodu problemów z dostawami. Długo można by wymieniać.  Jednym ze skutków tych problemów była oczywiście konieczność redukcji zatrudnienia. Tak jak […]

Czasami nie ma wyjścia i musisz rozstać się z pracownikiem. Powód może dotyczyć samego pracownika (bo źle wykonuje swojej obowiązki) lub ciebie (bo np. twoja firma wpadła tarapaty i po prostu już cię na niego nie stać).  Ostatnio sporo piszę na ten temat, dlatego, że w praktyce jest to jeden z trudniejszych dla pracodawcy tematów. Widzę […]

O różnych aspektach zwolnienia pracownika już trochę pisałam we wcześniejszych artykułach. Możesz je przeczytać TUTAJ  i TUTAJ. Dzisiejszy wpis jest o tym, na co konkretnie zwrócić uwagę, gdy zmierzasz rozstać się ze swoim pracownikiem. Nie wiem czy wiesz, ale pracownicy bardzo często odwołują się od wypowiedzenia lub rozwiązania umowy  o pracę do sądu. Jeśli nieprawidłowo […]